| НАРУШЕНИЕ | ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
/ КОАП / |
| Нарушение законодательства о труде и об охране труда: | |
| 1.Однократное | 1.Должностные лица – штраф в размере 1000-5000 руб.; предприниматели – штраф в размере 1000-5000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 дней; юридические лица – штраф в размере 30 000-50 000 руб.или приостановление деятельности на срок до 90 дней. |
| 2.Должностным лицом , ранее подвергнутым наказанию за аналогичное правонарушение | 2.Дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет. |
| Уклонение работодателя от участия в переговорах о заключении(изменении) колдоговора(соглашения) или нарушение срока проведения переговоров, необеспечение работы комиссии по заключению колдоговора | Предупреждение или штраф в размере 1000-3000 руб. |
| Не предоставление работодателем в срок информации, необходимой для проведения переговоров и осуществления контроля за соблюдением колдоговора(соглашения) | Штраф в размере 1000-3000 руб. |
| Необоснованный отказ работодателя от заключения колдоговора(соглашения) | Предупреждение или штраф в размере 3000-5000 руб. |
| Нарушение или невыполнение работодателем обязательств по колдоговору(соглашению) | Предупреждение или штраф в размере 3000-5000 руб. |
| Уклонение работодателя от получения требований работников и от участия в примирительных процедурах, в т.ч. непредоставление помещения для проведения собрания | Штраф в размере 1000-3000 руб. |
| Невыполнение работодателем обязательств по соглашению, достигнутому в результате примирительной процедуры | Штраф в размере 2000-4000 руб. |
| Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки | Штраф в размере 4000-5000 руб. |